Az_Év_Gyakorlati_Oktatója_Pályázati_felhívás_2025.docx
Az_Év_Gyakorlati_Oktatója_Jelölőlap_2025.docx

A felgyorsult, folyamatosan változó és új kihívásokat állító gazdaságban Magyarország, azon belül Békés vármegye szakmunkás utánpótlás képzésében érintetteknek rugalmasan kell alkalmazkodni a munkaerő-piaci igényekhez és elvárásokhoz. A gyakorlati képzésben kiemelkedő szerepe van azoknak a külső vállalati képzőhelyeknek – vállalkozóknak, gazdálkodóknak -, ahol duális képzésben tanulószerződés, vagy szakképzési munkaszerződés  keretében sajátítják el a tanulók a szakmai ismereteket és azokat a kompetenciákat, melyek a munkáltatók igényeinek, elvárásainak megfelelnek, és elengedhetetlenül szükségesek a munkába álláshoz.

A képzőhelyek jogszabályi megfelelésén túl, melyet a többször módosított Szakképzési törvény vonatkozó paragrafusai tartalmaznak, értékelni kell a minőségi különbségeket, melyek a képzés eredményességében, a munkaerő-piaci igényekhez való alkalmazkodásban, az elhelyezkedésben, a szakmai igényességben nyilvánulhatnak meg.